讀了一本書: 教養大震撼

　　之前在書店看到這本書, 書名很吸引我這種當人家媽媽的人. 但在書店裡翻了一下覺得像是彚整別人研究報告類的書, 就把它放回書架上了! (之前我看的教養書都比較偏向父母經之類的, 看起來比較輕鬆) 
這次會開始看這本書, 純粹是因為有認識的人看過後, 就傳閱到我們家來了, 接著是我老公看完後默默地把它放在我桌上, 在基於人情事故的前提下, 我就開始看了! 只能說, 本書第一章放在第一章是對了. 因為有精彩的第一章, 才讓人有動力可以一路看下去. 
　　說本書是震撼似乎也言過其實（奇怪，我老是愛批評書名）, 不過這本書透過各項研究的闡釋, 倒是澄清了一些父母在教養上的迷思, 有些平常認為對兒童有益的,似乎也不那麼盡然(甚至在事實上或某些前提下可能是有害), 同樣地, 有些被認為是有害的, 也不一定就是我們想的那樣! 基本上, 這本書的論證是蠻具說服力的,有興趣的人可以一讀!

教養大震撼（關於讚美）

正在讀一本書－教養大震撼
書內討論許多人對孩子教養的盲點，讀著讀者，發覺應該就其中重點趕快記下來。

關於讚美：

1. 該被讚美的是孩子的努力，而不是孩子的天賦。
2. 在及格邊綠時給予建立自尊的誇獎，反而害他們的成績更往下沈淪。
3. 孩子的頭腦不簡單，他們可以分別讚美的真假。
4. 讚美很重要，但不能空洞，要基於事實。
5. 過度讚美會扭曲孩子的成就動機。小孩感受到的是父母的高期待，對小孩來說是很大的壓力，害怕失敗。
6. 成長過程太常得到獎勵，就會缺少恆心與毅力，當獎勵消失，這種人就縮手了。

官僚之夏

　　這本書的封面與封底以及推薦序都是勵志公務員一心為國為工作奮鬥的描述（這本書的名人推薦序是放在最後，而不是一般出現書的最開頭，倒是一件有趣的事），但是我在書內看到的卻覺得就人事鬥爭描述多過工作的奮鬥。


　　不過，以正面角度來想，書內的人事鬥爭方法也很正面，書中的每個人似乎都是個人才、個個都是一時之選，有的人以充實自己的學識、才幹，採先蹲後跳的方式競爭；有的人以苦幹實幹的方式來競爭，也有人認為工作與休閒並重才是可長可久，每個人都堅持自己的理念在前進，也讓戰後的日本快速的復甦。


　　在那個時代，原本就是舊思維與新時代強力相互衝擊的年代吧!

官僚之夏
官僚たちの夏

作者  ／  城山三郎

出版社 ／ 新雨出版社

出版日期 ／ 2010/11/15

好奇心

在網路上看到一個足以引發好奇心的事.
忍不住就一直查看了下去!
明知道家家有本難唸的經,
去看別人家的事也很奇怪,
但就是想看一下別人家中那本難唸的經究竟寫了些什麼!

開始理解為什麼八點檔不好看, 但是還是會吸引人繼續看下去的原因~
就是好奇心吧~

心情不優

這個週末, 在歡樂之中隱隱覺得不安!

是為了什麼? 好像是有點害怕星期一的到來, 突然害怕起面對在工作上的一切! 只覺得自己有點力不從心, 有點想逃跑, 就是覺得沒有一丁點兒鬥志再往前!!

再加上這一陣子看到一些手持暗劍，但很會在人前假笑、營造歡樂表象的人，還有道貌岸然，但背後做一堆我也不知道是什麼的事的人，只覺得在職場上非得這樣不可嗎？一直覺得，大家一起做好事情比較重要，何必在桌子底下用腳互打拐子（ㄟ~ 那些道貌岸然的人也會這樣說）。

幸好，我所看到的這些不是衝著我來的，我只是一個旁觀者，不小心看到這些事，而自己又沒正義感又不敢強出頭，而覺得我病了而已～更希望一切只是我的誤解而已～

內湖瑞光路的新家園

又是因為國旅卡. 中午選了瑞光路的新家園用餐!
比起昨天去的深坑Holiday Inn Hotel的實惠,
這家新家園真是 "鬼聳聳"
點了客家小炒(不錯吃)、水蓮(這道菜是第一次吃過), 還有絲瓜板條(很大一鍋, 也很好吃)
居然要1千多塊, 雖然每道菜都不錯,
但是因為價格不滿意, 所以以後應該不會再去了吧~

深坑假日飯店

老公要刷國旅卡, 上網看到深坑假日飯店的優惠方案,
所以一起去試試, 2大1小人點了兩人合菜, 吃的很飽呢! 而且價位也不高, 消費又可以免費停車. 算一算如果去外面吃熱炒, 點了這麼多道也差不多這個價吧!

CANTON悅中餐廳

即日起 週一至週五 兩人合菜 NTD：499 任選冷盤兩款、熱炒兩款、精緻港式點心三款 四人合菜 NTD:  888 任選冷盤四款、熱炒四款、精緻港式點心五款以上餐點均附：開胃小菜、每日例湯、白飯 本餐廳餐飲需另加10%服務費